Työtä tehdään monimuotoisesti eri puolilla Suomea keskittyen erityisesti tavoittamaan syrjäytymisriskissä olevia nuoria perheineen.

”Jokainen nuori on myös aina tervetullut kupposelle meidän Helsingin keskustassa sijaitsevaan Walkers-kahvilaan”, sanoo Aseman Lasten toiminnanjohtaja Christian Wentzel.

Walkers-toiminta vietti 30-vuotis juhlavuottaan 2024 ja Aseman Lasten 35. toimintavuosi käynnistyi 2025. Aseman Lapset tukee lasten ja nuorten tervettä kasvua sekä luontevaa vuorovaikutusta aikuisten kanssa.

”Teemme työtä lasten ja nuorten lisäksi myös heidän lähipiirinsä kanssa ja haluamme vaikuttaa yhteiskuntaan, jotta nuorten hyvinvointi paranisi”, sanoo Wentzel.

Onnistumisia saa ja pitää iloita

Arjen työssä onnistuminen, kohtaaminen nuoren kanssa ja hymy luo kivijalkaa suurille onnistumisille, jotka näkyvät pitkän aikavälin vaikuttavuustilastoissa positiivisina lukuina.

”Meillä on matkan varrella ollut paljon erilaisia onnistumisia. Niitä saa ja pitää iloita. Samalla ei tietenkään voi jäädä laakereille lepäämään. Yhtälailla meidän tapaamme toimia kuuluu itsensä haastaminen järjestönä”, sanoo 12 vuotta Aseman Lasten toiminnanjohtajana ollut Wentzel.

Hän kiittää vuolaasti kaikkia työntekijöitä.

”Meillä on kova jengi kasassa. Kun katson taaksepäin, niin he ovat aina olleet onnistumisten elinehto. He ovat saaneet Aseman Lapset porskuttamaan ja tiukan paikan tullen ovat olleet valmiita venymään.”

Haluttu kumppani ja asiantuntija

Aseman Lapset on tunnettu työn monimuotoisuudesta ja yhteiskunnallisesta vaikuttamisesta.

”Tämän työn suola on siinä, että se spektri, jonka kanssa me toimimme, on niin laaja – yksittäisestä erittäin haastavassa tilanteessa olevasta nuoresta valtion ylimpiin päättäjiin ja kaikkea siltä väliltä.”

Aseman Lapset on myös haluttu ja kysytty asiantuntijaorganisaatio sekä ammattilaisten että päättäjien suuntaan.

”Se, että erittäin moni taho haluaa tehdä yhteistyötä kanssamme, on osa onnistumista. Samalla meidän asiantuntijoillamme on kysyntää myös parlamentaarisessa työryhmissä.”

Toivelistalla jatkumo

Vuonna 2024 Aseman Lapsilla oli 13 eri toimintoa tai hanketta. Henkilöstöä oli noin 50.

”Toivelistallani on, että yhä useamman toiminnon kohdalla olisi pidempää rahoituskaarta. Silloin pystymme vielä paremmin osoittamaan toiminnan elinkelpoisuuden ja vaikuttavuuden myös lukuina. Liike ja nälkä tähän työhön pitää meidät valppaina”, sanoo Wentzel.

”Toki uudet ideat ja tarve niiden toteuttamiseen pitää pystyä osoittamaan ja osata paketoida niin, että ne herättävät julkisissa tai yksityisissä rahoittajista kiinnostusta.”

Nuorten kiitos kuuluu ja tuntuu

Erilaisten nuorten kohtaaminen on Aseman Lasten työn keskiössä. Se tekee työstä merkityksellistä ja motivoivaa. Järjestönä halutaan nostaa julkiseen keskusteluun myös nuorten onnistumisia ja positiivisia tarinoita negatiivisen uutisoinnin vastapainoksi.

Koen, että järjestönä se on velvollisuutemme. Toimia jonkin sortin tolkun äänenä nuorten puolesta”, Wentzel painottaa.

Aseman Lapsissa uskotaan vahvasti, että jokainen nuori haluaa tulla kuulluksi ja nähdyksi.

”Se ei vaadi mitään sirkustemppuja. Se on arjen toimivuutta. Kun kysytään nuorelta mitä kuuluu, niin otetaan se aika ja kuullaan se vastaus.”

Nuorilta tulee myös suoraa palautetta Aseman Lasten työntekijöille ja vapaaehtoisille. Usein se on hyvää.

Aseman Lasten vuosiesite kertoo tärkeimmistä vuoden 2024 tapahtumista ja saavutuksista lasten ja nuorten parissa. Paljon hyvää työtä on tehty – sen haluamme jakaa myös kanssasi. Voit lukea vuosiesitteen kokonaisuudessaan täältä

Lue vuosiesite 2024

Vuosiesitteen tarkempi kartta kertoo mitkä työmuodot löytyvät paikkakunnaltasi! Lisäksi koulutamme ja konsultoimme ympäri Suomen.

Lue vuosiesitteestä lisää nuorten meille antamia palautteita ja kommentteja arjen työn keskellä.

Lähetämme painetun vuosiesitteen sinulle postitse kesälukemiseksi, mikäli täytät osoitetietosi

Tilaa vuosiesite postitse 

Tue vaikuttavaa työtämme lasten ja nuorten parissa: Mobilepay 43 900 

https://asemanlapset.fi/lahjoita

Tilaa uutiskirjeemme