Haemme joukkoomme taitavaa ja innostunutta viestinnän asiantuntijaa.

Työsuhde on kokoaikainen, vuoden kestävä vanhempainvapaan sijaisuus, joka alkaa toukokuussa 2024 tai sopimuksen mukaan ja jatkuu elokuuhun 2025 saakka.

Viestintäkoordinaattorin roolissa pääset suunnittelemaan, toteuttamaan ja kehittämään Aseman Lasten viestintää kolmihenkisen viestintätiimin jäsenenä sekä muun organisaation kanssa.

Työnkuvaasi kuuluu mm. 

  • Monipuolisen sisällön tuottaminen eri viestintäkanaviin kuten verkkosivuille, sosiaaliseen mediaan, uutiskirjeisiin ja järjestön sisäisiin kanaviin
  • Työyhteisöviestinnän suunnitteluun ja toteutukseen sekä viestintäkulttuurin kehittämiseen ja tukemiseen osallistuminen
  • Varainhankinnan suunnitteluun ja toteuttamiseen osallistuminen.

Tehtävässä onnistuaksesi odotamme sinulta: 

  • Soveltuvaa korkeakoulututkintoa
  • Useamman vuoden kokemusta viestinnän monipuolisista tehtävistä
  • Vahvaa kokemusta ja näkemystä sosiaalisen median kanavien sisällöntuotannosta ja kehittämisestä
  • Idearikkautta, oma-aloitteisuutta sekä hyviä organisointi- ja priorisointitaitoja
  • Erinomaista suomen kielen kirjallista ja suullista taitoa
  • Innostusta tehdä laajasti yhteistyötä eri sidosryhmien kanssa niin järjestön sisällä kuin sen ulkopuolellakin.

Eduksi katsomme aikaisemman järjestötyön kokemuksen.

Käytössämme ovat HSL:n työsuhdematkalippu, laajat työterveyspalvelut sekä lounas-, kulttuuri-, liikunta, hieronta- ja hammaslääkäriedut. Järjestömme tarjoaa myös mahdollisuuden puhelinetuun sekä henkilökohtaiseen kouluttautumiseen.

Työsuhteeseen sovelletaan Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Meillä on käytössä laaja-alaiset edut, etätyömahdollisuus sekä erittäin joustavat ja sovittavissa olevat työajat. Viikkotyöaika on 37,5 tuntia.

Tule mukaan edistämään vuorovaikutusta, vastuuta ja välittämistä viestinnän näkökulmasta!

Hae paikkaa ke 17.4. mennessä lähettämällä hakemus palkkatoivomuksineen sekä ansioluettelo osoitteeseen hakemukset@asemanlapset.fi

Toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä ja eri sukupuolta olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia.

Lisätietoja tehtävästä:

viestintäpäällikkö Johanna Jussila, p. +358 50 313 7792

Soittoajat:
Ti 26.3. klo 14–15
Ma 8.4. klo 10–11
Pe 12.4. klo 14–15

Naisen profiilikuva -symboli

Johanna Jussila

viestintäpäällikkö
  • Hallinto, viestintä ja varainhankinta

Tilaa uutiskirjeemme